为庆祝第42个教师节，大力弘扬教育家精神，夯实师资队伍建设，助力青年教师成长成才，9月10日下午，数学与统计学院于文典楼C410会议室隆重召开2026年教师节座谈会暨“青蓝工程”青年教师导师聘任会。安徽省教学名师孙国正、祝东进，学院领导班子成员，院督导组成员，各系部主任，受聘指导导师及近三年入职青年教师参会。本次会议由学院党委书记黄友生主持。

会议上，黄友生传达学习了习近平总书记对全国广大教师和教育工作者的节日祝贺和诚挚问候，激励全院教职工敬业奉献。学院党委副书记、纪委书记杨礼玉领学《新时代高校教师十项行为准则》，进一步强化师德师风教育。副院长曹明响解读了《数学与统计学院“青蓝工程”青年教师导师制实施办法》，明确导师职责、培养要求与工作机制。院督导组组长申广君现场公布青年教师师徒结对名单，精准落实“一对一”传帮带培养模式。随后，校督导团专家殷晓斌和黄友生为受聘导师逐一颁发聘书，正式开启本年度“青蓝工程”结对培养工作。

在教育教学经验交流与指导环节，各位资深教师结合从教经验与教学实际，为青年教师传经送宝。孙国正从高校教师的职业意义与价值、恪守数学教学客观规律、深耕数学教学艺术三个维度，对青年教师的职业发展作了精心指导。祝东进立足数学学科教学特点，勉励青年教师要以“四有”好老师的标准要求自己，守正创新，既要坚守和传承教学的优良传统，又要积极用人工智能赋能教育教学改革创新，做到“守、力、舍”，切实提升教育教学质效。督导组成员殷晓斌结合日常听课督导实际，针对性提出教学提升建议，督促青年教师课前精准开展学情分析、紧跟教育发展趋势更新教学理念、课后深耕教学研究、总结教学经验。参会师生围绕青年教师职业理想塑造、师德涵养、教学质量提升等重点议题展开深入交流。

黄友生代表学院，向长期以来辛勤耕耘在教学科研、管理服务一线的全体教职工致以节日的问候和崇高的敬意，向为学院改革发展奉献毕生心血的退休老教师、老同志致以诚挚的感谢和美好的祝福。他强调，人才培养是办学之本，教育教学是育人之根，希望全体受聘导师做好“传帮带”，青蓝相承，倾囊相授，为青年教师当示范作表率；希望青年教师牢记教师第一身份，积极向老教师学习，坚持教学与科研并重，虚心求教，博采众长，大力提升职业能力素养；希望全体教职员工要牢记立德树人根本任务，积极践行教育家精神，敬业立学、辛勤耕耘，争做学生为学、为事、为人的大先生，合力推动学院教育教学提质增效，助力人才培养质量稳步提升。

据悉，学院高度重视青年教师队伍建设与职业成长，自2018年起常态化实施“青蓝工程”青年教师导师制，是学院强化师资梯队建设、完善青年教师培养体系、助力青年教师快速成长的重要举措。